Servicio · Formación in-company
Aprender a gestionar personas de verdad.
Formación práctica para responsables de equipo y mandos intermedios, nacida de más de 25 años de experiencia real en la gestión de personas. Herramientas que aplican al día siguiente, no teoría.
«Es un gran técnico… pero le cuesta dirigir al equipo.»
Muchos llegan a ser responsables porque son excelentes en su área, pero nadie les enseñó a gestionar personas, o si lo hicieron, fue solo teoría. Esta formación cubre justo ese vacío.
Herramientas para las situaciones reales del día a día.
Construida a partir de situaciones reales de empresa. Estos son algunos de los contenidos que trabajamos, adaptándolos a las necesidades de cada grupo:
- Cómo tomar mejores decisiones
- Cómo conseguir lo mejor de cada persona
- Cómo dar feedback
- Cómo mantener conversaciones difíciles
- Cómo gestionar conflictos
- Cómo delegar
- Cómo motivar y comprometer a los equipos
- Cómo gestionar el cambio
- Cómo comunicar de manera eficaz
- Cómo afrontar situaciones difíciles con colaboradores
Por qué esta formación
No son cursos de teoría. Son herramientas construidas desde la experiencia.
He trabajado más de 25 años en empresas y en puestos de gestión y dirección. Por eso la formación utiliza situaciones y herramientas que los responsables pueden aplicar inmediatamente en su día a día, y crea el espacio para que compartan sus problemas e inquietudes y aprendan unos de otros.
A la medida de tu empresa.
Grupal
Para el equipo de responsables de tu empresa. Conecta a los asistentes, pone en común situaciones reales y crea criterio compartido en la forma de dirigir.
Individual
Acompañamiento personalizado para un responsable concreto: sus retos, su equipo y sus situaciones, con un plan a su medida.
Prepara a tus responsables para dirigir mejor.
Cuéntame tu equipo y diseñamos la formación que necesita.